栾念挂断电话，他觉得公司给他安排了一个连基础职业素养都没有的对手，分明是在侮辱他。

第一天徒步结束，大家累的不想讲话。

市场部却还是要继续忙碌，安排晚宴、住宿等各种工作，栾念作为市场部代班负责人召集大家开个简会。看着自己这些平常生龙活虎战斗力丰富的兵这会儿蓬头垢面，耷拉着脑袋，轻声笑了：“累吗？”

大家都点头，lumi说：“累死了。”

“活动结束大家后大家休假两天。但是现在，还是要看一下接下来的工作。从lumi开始吧。”

“这次的供应商有问题。”lumi直接说：“我至今不懂为什么这个活动的供应商可以不走招标流程。”

企划部找的这个供应商跟大爷一样，特殊流程入库，速速接了这个活，这算怎么回事？让他们干活的时候才发现什么都不懂：“用这样的供应商组织这样的活动会有问题的，万一遇到极限天气怎么办？有人生病怎么办？之前跟供应商确认的预案到了现场才发现供应商根本没准备。”

“先不去管供应商的事。咱们的预案是什么？”栾念问她。

“市场部有两位同事懂急救，我们今天分派到队前一个，队尾一个；装备和徒步专家，没有。”

“我算一个。”栾念对她说：“我懂急救，也懂徒步。明天我还是会检查装备，待会儿男同事留下来，我教给大家。”

“好。”

“那接下来，flora。”

“我负责餐饮，刚刚看到提供的实际餐饮跟供应商提供的餐单不一样，以及紧急跟酒店和供应商沟通了。临时换餐我们拒绝付款。”

“好，辛苦。”

流程一个个对下来，大家发现问题很多。还好有栾念在，他有经验，一个一个问题解决。并且他今天，难得的随和。跟他在一起工作，除却他对下属要求太高外，其他都很愉悦，尤其碰到他心情好的时候，简直如沐春风。他安慰团队：“这次供应商的事情，大家不必追溯。这样的特批流程走一次，发现供应商不稳妥，后面就会杜绝；我们先解决眼前的问题。辛苦了。”